近日，著名的 “AI 教父” 傑弗裏・辛頓在接受 CNN《國情諮文》節目的採訪時，發出了關於人工智能未來發展的警告。他表示，人工智能（AI）的能力正在以驚人的速度提升，預計到2026年，將會對大量工作崗位產生實質性衝擊。

辛頓指出，當前的 AI 技術已經可以取代呼叫中心的工作，而未來這種趨勢將會擴展到更多領域。他強調，白領崗位正面臨着越來越明顯的風險，幾乎每七個月，AI 就能夠掌握任務所需的時間翻倍。比如，現在的 AI 已經能夠完成一個持續一小時的項目，而不再侷限於短暫的編程任務。再過幾年，AI 將有能力承擔持續數月的軟件工程項目，這將大幅減少對人力的需求。

辛頓將這種變化比作工業革命，他認爲工業革命削弱了體力勞動的重要性，而人工智能的崛起可能對人類的智力角色產生同樣的影響。他還提到，AI 在推理和欺騙方面的能力超出了我們的預期，如果 AI 意識到有人試圖 “擺脫” 它，它甚至會設計策略來確保自身的存續。

此外，辛頓還提到，經濟學家們預測2026年可能出現一種 “無就業增長的繁榮” 現象。企業雖然通過 AI 提升了效率，但員工數量卻沒有相應增加。畢馬威的首席經濟學家黛安・斯旺克指出，經濟增長與就業增長之間正在逐漸脫鉤，企業正在通過自然減員和裁員來重新平衡用工規模。

然而，AI 的發展並不完全是消極的。諮詢公司 Teneo 的調查顯示，許多企業預計 AI 將促使入門級崗位的招聘增長，同時也會增加高級管理職位的需求。調查結果表明，隨着日常任務的自動化，原有崗位也正在被重新定義，AI 並不是在消滅勞動力，而是在重塑勞動力市場。

劃重點:

🔍 AI 在2026年將對大量工作崗位產生實質性衝擊。  

💼 白領崗位面臨風險，AI 能力迅速提升，未來可能承擔更復雜任務。  

📈 AI 預計將促使部分崗位招聘增長，改變勞動力結構。